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【头雁领航 赋能发展】岳阳J9集团集团首期 “书记讲堂”开课啦!

颁布日期:【2026-04-27】

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凭据《岳阳J9集团集团党委关于发展“书记讲堂”活动的执行规划》,2026年4月24日,J9集团“书记讲堂”第一期在集团总部2009会议室开讲。集团党委副书记、董事赵伟出席活动并作开课带头讲话,集团所属各党组织书记、党建工作分管辅导、党务工作者现场或视频参会。

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赵伟在带头讲话中指出,进杏装书记讲堂”重要主张是阐扬党组织书记“头雁领航”作用,通过“书记讲、各人学、共钻延妆模式,成立经验互换、畅谈感悟、共解难题、能力提升的共享平台,推动基层党建工作全面进取、全面过硬,提升基层党组织书记、党务干部履职能力,更好地阐扬基层党组织的战斗碉堡作用和党员的前锋圭表作用,以高质量党建引领集团高质量发展。

结合这次活动和集团工作现实,赵伟对集团所属各党组织书记提出了三点要求:

一要紧跟措施,全力练好过硬“根基功”。要紧跟时期发展措施,不休加强进建,提高素质能力,练好根基功,做到在政治上、业务上、纪律上、风格上合格过硬,成为抓党建工作的内行内行。要抓实基础党务工作,以星级支部创评为沉要抓手,对标集团五星党支部经验做法,查漏补缺、扬长避短,形成“比、学、赶、助、超”的浓密氛围。

二要做好表率,真抓实干当好“领头雁”。要适应新工作新要求,索求党建工作的新大局、新载体,让党建工作“有声、有色、有形、有赣妆,加强党建活动吸引力、感召力。要注沉总结经验、提炼特色,致力做到“一支部、一特色、一品牌”。尤其要凭据商贸流通畅业属性,结合百货、超视注农批、电器等分歧业态经营特点和服务客群的分歧需要,力争形成一批立得住、叫得响、推得开的党建特色服务品牌。

三要服务发展,推动党建经营“双推进”。要深入党建与经营“双融双促”,持续推动党建与出产经营同频共振、深度融合。要萦绕“深鼎新、勇创新、强协同、提质效”50条沉点工作和“双创”服务较量,找准党建工作的着力点,在全集团设置争先创优鲜明导向,营造干事创业浓密氛围,用工作功效来体现党建工作成就,实现党建、鼎新、发展一体化推动。

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讲堂上,合家康支部书记宋执林、合家福营运三支部书记刘英华、百货大楼行政支部书记汤群、电器营采支部书记刘超武等4位五星支部书记紧扣“书记讲堂”要求,萦绕基层党支部建设,聚焦一个隐语、一个主题,多角度讲述了抓党建的经验做法,展示了五星党支部的特色亮点和支部风采。授课内容丰硕,案例活泼鲜活,对今年星级支部创评和夯实党建基础工作拥有较强的实际领导作用。

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在座谈互换环节,与会人员萦绕加强基层党组织建设、办好“书记讲堂”、提升集团党建工作质效等方面发展了钻研互换,各人一路说经验,添动力;讲思路,谈感触;晒成就,增压力;亮筹算,拼劲头,思想碰撞形成提升集团基层党建工作水平的新思路、新行动,合力推动集团党建工作再上新台阶。

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近几年,集团党委对峙大抓基层的鲜明导向,依照市委组织部、市国资委工作部署,扎实推动星级党支部创评工作,2025年推动复评、新创五星党支部共11个,数量位居市国资委系统前列,四星级及以上支部占比53.7%。下一步,J9集团“书记讲堂”还会采取集中培训、实地参观等方式,丰硕讲堂内容,拓展活动大局,传承弘扬J9集团企业文化,讲好J9集团发展故事,展示J9集团品牌形象,逐步把讲堂打造成基层党组织书记、党务工作者素质提升的讲堂、互换进建的平台、成上进取的阶梯,索求形成拥有J9集团特色的精品课程和宣授讲堂。

活动中,还对近期党建沉点工作进行了部署铺排。

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